-Señalo Cristina Martínez, titular de Recursos Humanos del Municipio
Para conocer la situación en el aspecto laboral que la presente administración dejará al concluir su período el próximo 14 de septiembre, DIÁLOGO entrevistó a la titular del departamento de Recursos Humanos, Cristina Martínez Mireles, quien informó sobre la existencia de 715 a 720 trabajadores aproximadamente, integrados en las diversas áreas que comprenden el gobierno municipal, un buen porcentaje de ellos incluidos en la nómina a la llegada de Fernando Uc, a quien está por vencerse su contrato y tendrán que irse, al igual que varios de los empleados que fueron integrados en los últimos meses, pertenecientes a grupos que de manera un tanto tardía o tal vez inútil, se unieron a la campaña de Uc, creyendo asegurar un cargo dentro del gobierno reelecto pero que para fortuna de Jerez esto no sucedió.
Informó Martínez Mireles que aproximadamente existen de 150 a 200 empleados entre personal de confianza y miembros del ayuntamiento.
Respecto a trabajadores que obtuvieron su base, señaló que se les entregó su documento nombramiento si cumplían con los requisitos que marca la ley; hubo algunos casos de quienes tenían una antigüedad de 10 años de servicio, en ese sentido sí se basificó gente, agregó.
Mencionó que el número de personas a quienes se les dio base fue de 60 aproximadamente «No entraron con nosotros -aclaró-, incluso ya tenían sus documentos respectivos, solamente se les dió certeza jurídica y lo digo con toda responsabilidad, que eran personal que estaba trabajando ya de años…»
Sabemos que al inició de la administración se presentó un buen número de demandas laborales, sin embargo no fueron resueltas en su mayoría y sobre el asunto, la titular de Recursos Humanos dijo no tener la cifra exacta, pero señaló que se habían reinstalado paulatinamente unas nueve personas y con otras se había llegado a un acuerdo a satisfacción de ambas partes, pero que la información más precisa se tenía en la sindicatura, dato que no pudimos obtener dado que la síndica no la pudimos localizar, a pesar de ir a su oficina en repetidas ocasiones.
Cristina Martínez dijo sentirse satisfecha con su trabajo que realiza de manera responsable, dejando su área en las mejores condiciones posibles; «vamos a dejar regularizada la situación para no heredar problemas a la próxima administración; así debe ser y no hacemos más que cumplir con nuestra responsabilidad», concluyó.
Durante la conversación que DIÁLOGO sostuvo con la titular de Recursos Humanos, aclaró que no podía dar los números aún con certeza porque se está trabajando en este proceso, que es normal a finales de cada administración, sin embargo pudimos ver, que existe el propósito de realizar bien las cosas con toda responsabilidad, manera en la que se ha conducido siempre la encargada de dicha área.